Significant

Plaats

Utrecht

Datum

28 februari 2024

Afdeling

Ondersteunende dienst

Niveau

HBO - WO

Salaris

In overleg

Tijd

32 - 40 uur

Wil jij met jouw recruitmentervaring en enthousiasme bijdragen aan de verdere groei van een dynamisch advies- en onderzoeksbureau? Voel jij je thuis bij een bureau met bevlogen professionals die werken aan projecten die echt maatschappelijke impact maken? Lees dan verder en wie weet spreken we elkaar binnenkort.

Wie ben jij?

Jij bent ondernemend, werkt projectmatig, je vindt het leuk om zaken op te pakken en ook echt af te maken om zo onze organisatie te verbeteren. Je bent enthousiast en oprecht geïnteresseerd in mensen. Je bent een goede gesprekspartner voor zowel jouw collega’s als natuurlijk voor de kandidaten. Ten slotte heb je er plezier in om ons te vertegenwoordigen op externe evenementen.

Wie zijn wij?

Wij zijn Significant Groep. Onze honderd adviseurs en onderzoekers zijn actief op beleidsthema’s binnen de overheid, informatie- en digitaliserings- en verandervraagstukken, inkoop, aanbesteden en bedrijfsvoering. Onze opdrachtgevers bevinden zich voornamelijk in de publieke sector. Wij werken aan opdrachten die er echt toe doen in een unieke cultuur waarin samenwerking en vertrouwen centraal staan. Zo dragen wij bij aan maatschappelijke of zakelijke vernieuwing.

Mensen die bij Significant werken, zijn mensen die het verschil willen maken. Impact realiseren, uitdagingen aangaan en zichzelf volop blijven ontwikkelen. Ze werken dagelijks aan maatschappelijke vraagstukken, belangrijke thema’s die vragen om mensen die écht de handen uit de mouwen steken. Het zijn professionals die de krachten bundelen, elkaar aanvullen en versterken om tot betekenisvol resultaat te komen. Als we op deze wijze met elkaar en met de klant samenwerken, bereiken we meer dan de som der delen. Dat noemen we bij Significant ‘de magie van synergie’.

Wij zijn een ambitieuze organisatie en willen onze positie verder uitbouwen. Onze doelstelling is om de komende jaren een significante groei te realiseren.

Wat ga je doen?

Jij bent verantwoordelijk en hebt het totaaloverzicht van alles wat speelt rondom recruitment. En je bent bezig met het continu verbeteren van onze recruitmentfunctie. Dat betekent niet dat jij alles alleen doet, je werkt nauw samen met de collega’s (directie, secretariaat en adviseurs) die bij het wervingsproces zijn betrokken. Je bent daardoor zowel een bouwer, iemand die structuren verbetert, als iemand die zelf voorop gaat in de uitvoering als dat even nodig is. Activiteiten zijn:

  • Eigenaarschap nemen over onze vacatures en ons recruitmentproces.
  • Zorgen voor een eenduidige en positieve kandidaat-ervaring.
  • Uitdenken en implementeren van zaken als campus recruitment en referral recruitment.
  • Adviseren van jouw interne stakeholders als het HRM-team en onze management teams.
  • Initiëren en coördineren van onze recruitmentevenementen en ons met veel enthousiasme vertegenwoordigen op externe carrière-evenementen.
  • Vergroten van onze zichtbaarheid op de arbeidsmarkt in samenwerking met marketing.

Wat breng je mee?

  • Minimaal hbo werk- en denkniveau.
  • Vanaf drie jaar relevante werkervaring.
  • Persoonlijke werkwijze waarin je oprechte interesse hebt in je gesprekspartners.
  • Talent voor het leggen en onderhouden van relaties.

Wat bieden wij jou?

  • Een werkweek van 24 uur tot 40 uur, afhankelijk van jouw wens.
  • Samenwerken met leuke collega’s in een inclusieve, informele en mensgerichte organisatie.
  • Ruimte om jouw ideeën in te brengen en bij te dragen aan de groei van het bedrijf.
  • Goede arbeidsvoorwaarden, zoals een jaarlijks opleidingsbudget en dertig vakantiedagen en natuurlijk een salaris dat past bij jouw ervaring en waarde voor onze organisatie.
  • Een centraal gelegen kantoorlocatie tegenover NS-station Utrecht Leidsche Rijn Centrum en de mogelijkheid om ook thuis te werken.

Hoe verloopt de sollicitatieprocedure?

Wij willen dat je direct een goede indruk krijgt van de werksfeer en het werk dat je gaat doen, daarom voer je de twee sollicitatiegesprekken met je eventuele toekomstige collega’s. Als wij na het tweede gesprek enthousiast zijn en jij bent dat ook, dan doen wij jou een voorstel. Omdat wij het belangrijk vinden de juiste kandidaat voor deze functie te vinden, hanteren wij geen sluitingstermijn.

Wil je solliciteren op deze functie? Dan ontvangen wij graag je cv en motivatiebrief op werkenbij@significant.nl.

Wil je meer informatie? Neem dan contact op met rinke.meijer@significant.nl. Wij doen de werving graag zelf. Dus bureaus hoeven niet met ons mee te denken.